拓展團建對企業有什么作用?

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說到團建我們首先來了解一下團建這個詞的意思以及歷史由來,團建是團隊建設的縮寫,團隊建設是企業文化建設當中的重要部分,現在團建泛指企業員工活動,這個形式的活動最早是拓展活動,隨著時間的變遷逐漸演變成現在的團建,內容涵蓋原先...

說到團建我們首先來了解一下團建這個詞的意思以及歷史由來,團建是團隊建設的縮寫,團隊建設是企業文化建設當中的重要部分,現在團建泛指企業員工活動,這個形式的活動最早是拓展活動,隨著時間的變遷逐漸演變成現在的團建,內容涵蓋原先的拓展活動、企業員工聚會等形式,但是之前的拓展培訓和軍訓這部分未有完全包括?,F在企業選擇做團建大都以休閑,好玩的形式出現,我在這里也就以此作為背景來展開分享觀點。


拓展團建對企業有什么作用?


那么企業為什么要選擇做團建呢?團建對企業的團隊建設有哪些幫助呢?


先來說說為什么需要團建


1.企業為員工提供福利性活動以此來吸引,留住員工。


2.企業文化建設需要。


3.改善企業員工之間的關系,增加員工之間的熟悉度,以便減少矛盾。


那么團建有哪些好處呢?


1.改善人際關系,人與人只有近距離接觸與溝通才能增進了解,有了和諧的氛圍才能行程凝聚力。


2.豐富企業文化,多樣性的團建活動能讓員工的業余生活更加多彩。


3.讓管理可以通過活動從另外一個角度去認識員工,發現其新的能力與性格特點,以便后續管理,培訓。


4.在員工的角度來說增加自己的閱歷和經驗,因為團建的地點往往不同,同時和同事之間交流分享的觀點多了也能學習到別人的優點。


5.成功的團建活動還能增加企業的外部形象。


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